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管理核能第30講:企業(yè)發(fā)展需要建設(shè)的四大核心體系

發(fā)布人:admin     發(fā)布時(shí)間:2023-05-22 15:41
企業(yè)發(fā)展需要建設(shè)的四大核心體系
面對(duì)新時(shí)代的挑戰(zhàn),企業(yè)建立系統(tǒng)的組織管理體系、職位發(fā)展體系、工資福利體系、績(jī)效管理體系非常重要。

(1)組織管理體系,是組織有效運(yùn)轉(zhuǎn)的保障,設(shè)計(jì)好組織管理體系,是公司規(guī)范管理的基礎(chǔ)。組織管理體系包括組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、重大事項(xiàng)決策、核心管理流程三個(gè)主要方面。
(2)職位晉升激勵(lì),是對(duì)骨干員工最重要的激勵(lì),因此企業(yè)建立系統(tǒng)的職位發(fā)展體系非常重要。職位發(fā)展體系的核心是崗位序列層級(jí)的設(shè)計(jì),這個(gè)設(shè)計(jì)好,職業(yè)發(fā)展通道問題就迎刃而解了,哪些是骨干員工也清晰了,有利于骨干員工培養(yǎng)成長(zhǎng)。
(3)工資福利體系,是公司最核心的制度體系,設(shè)計(jì)好這個(gè)體系,員工能受到有效激勵(lì),同時(shí)避免員工不滿意的發(fā)生。崗位績(jī)效工資制,能將員工收入與團(tuán)隊(duì)、個(gè)人業(yè)績(jī)緊密聯(lián)系,能有效平衡股東、管理層和員工的利益關(guān)系,因此在目前得到廣泛的應(yīng)用,實(shí)行真正的崗位工資制,是企業(yè)用人市場(chǎng)化的體現(xiàn)。對(duì)于骨干員工來講,工資晉級(jí)機(jī)制是重要的激勵(lì),因此應(yīng)建立系統(tǒng)規(guī)范的員工工資晉級(jí)機(jī)制,使員工工資增長(zhǎng)與物價(jià)上漲、員工能力成長(zhǎng)以及公司、員工業(yè)績(jī)因素緊密聯(lián)系,能實(shí)現(xiàn)整體調(diào)整,也能實(shí)現(xiàn)個(gè)別調(diào)整。股權(quán)激勵(lì)機(jī)制對(duì)于快速發(fā)展企業(yè)的骨干員工來講,非常具有吸引力,除了個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)外,當(dāng)老板做股東,對(duì)骨干員工進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)非常重要。
(4)績(jī)效管理體系,是公司最重要的制度體系,設(shè)計(jì)好這個(gè)體系,能使組織績(jī)效與個(gè)人績(jī)效同步提升,促進(jìn)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。廣義的績(jī)效管理體系包括戰(zhàn)略落地體系、績(jī)效管理體系、績(jī)效考核體系。戰(zhàn)略落地體系對(duì)于大的企業(yè)集團(tuán)非常重要,戰(zhàn)略落地體系就是經(jīng)營層嚴(yán)格執(zhí)行董事會(huì)等決策層決策事項(xiàng)的體系,公司法人治理結(jié)構(gòu)的完善、經(jīng)營層的盡職盡責(zé)對(duì)公司戰(zhàn)略貫徹實(shí)施非常重要。其次公司目標(biāo)的制定、分解非常重要,要充分研究外部環(huán)境、內(nèi)部條件因素,董事會(huì)與經(jīng)營層充分溝通達(dá)成共識(shí),這樣才能保證公司戰(zhàn)略目標(biāo)落地實(shí)施。績(jī)效管理體系,是經(jīng)營層為了完成董事會(huì)確定的年度發(fā)展目標(biāo),激勵(lì)中高層管理者以及廣大員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓進(jìn)取,最終完成組織年度目標(biāo)的體系,因此有效的績(jī)效管理體系,對(duì)于組織目標(biāo)的完成至關(guān)重要。績(jī)效考核體系,是各個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人激勵(lì)約束團(tuán)隊(duì)成員,做好本職工作,充分挖掘潛力,保證團(tuán)隊(duì)任務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的體系。作為中層管理者,很多情況下不能決定下屬員工的崗位去留以及工資升降,因此除了個(gè)人魅力對(duì)員工有影響外,組織賦予的法定權(quán)利對(duì)員工的影響其實(shí)有限,績(jī)效考核的切實(shí)推進(jìn),作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人管理員工的有效手段是非常必要的。
內(nèi)容摘自趙國軍老師著作《管理核能》:如何以激勵(lì)和績(jī)效促進(jìn)企業(yè)發(fā)展一書。


 

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